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第110节(1 / 3)

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据说之前就有一个实验室员工,因为解决了?一个关键的设备问题,拿到了?整整50万的技术奖励。

如果?董乐清这个软件最?后调试成功,证明真的能够用于实际应用,奖励估计也不会太少?。

董乐清怎么都没想到,本来都已?经?到快被淘汰的年纪,竟然突然就给升职了?,不过他唯一有点烦恼的是,在这边,同样不好加班。

没看就连明主?任,想加班的时候也只能偷偷摸摸遮遮掩掩,看起来就跟做贼一样,实在有几分鬼祟。

万象交互和?董乐清类似的人还有不少?。

这些被挖角的人,进入万象交互以?后,倒也不一定都创造出了?非比寻常的成绩,但是脱离了?那?种高压的加班环境,人变得?松弛了?,精神也好了?,哪怕是做正常的工作?,都感觉效率得?到了?极大的提升。

最?重要的是,就连身?体,都不像以?前那?样,动不动百病缠身?,体质差得?甚至比不上在广场跳操的80岁老阿姨。

很快,万象交互就成为无数业内向往的圣地,谁要是能接到一封来自万象的猎头消息,简直跟中了?头等奖一样兴高采烈,随着薛蜜的小锄头越锄越快,万象交互大规模挖角的消息也越传越广,有些人等不及,干脆自己投了?简历,毕竟现代人,无论对于感情还是工作?,都比较积极主?动,尤其是碰到真正心仪对象的时候。

所以?才能出现整家公司,连老板带公司里的猫,全部投奔过来的夸张戏码,把詹云裳搞得?愤怒不已?,才惹出后面的祸来。

可?惜没多久,万象交互空缺的岗位很快就被填满,一时间,这个被挖角的风,好像也终于平静了?一会儿。

直到第二轮挖角又开始了?。

这一回,是直接冲着刨卡素科技的祖坟去的。

薛蜜本来也没想做得?这么绝,无奈詹云裳因为想跟自己作?对,直接把自己给送了?进去,卡素群龙无首,大量人才流失,挖起人就更简单了?,简直就跟掏兔子窝一样,一挖就是一窝,反正上头也没人管,到了?后期,整个部门整个部门直接投奔的,几乎就成了?常态。

在这一通抢人大战中,最?突出的两个,就是裴心柔的童心,以?及薛蜜的万象交互。

只不过两人抢的风格还不大一样,童心重点抢的还是跟自身?产业,以?及裴氏紧密相关的领域的人才,而且除了?挖人以?外,她更多的关注点还是放在抢业务和?客户上。

薛蜜就不一样了?,她纯粹是专注于抢人。

什么业务啊客户啊,就没怎么被这个富婆放在心上过,她之所以?加入抢人大战,怀的也是十分朴素的心态:卡素快要完蛋了?,可?是那?些人才,不能是白白浪费呀!

除开那?些干不了?事的关系户,小锄头几乎把卡素科技稍微能干点的中坚层全一股脑给搬空了?,稍微拾掇拾掇,就能再造一个新的卡素科技出来。

薛蜜就这么莫名其妙,几乎算是把整个卡素,都给抢走了?。

作?为一家估值万亿级别的庞然大物,一般来说,肯定是没有可?能这么简简单单就被买下?来的。

一家企业的资产涉及方方面面,有现金,应收账款,各种固定资产,投资性房地产,以?及其他有形无形的资产。

尤其集团性大型企业,涉及到的行业更多,乱七八糟的账面或者非账面资产也多,企业估值经?常随着市场风向涨涨跌跌,有时候公司主?营业务肉眼看着不行了?,公司表面的营收数据,却依然能做得?很漂亮。

卡素科技如今就是这么一个情况,行内人都知道昔日霸主?已?经?进入了?陨落倒计时,局外人却还觉得?瘦死的骆驼比马大,至少?暂时看起来光鲜亮丽的,也不像会出大问题的样子。

在这种局面下?,要是想通过砸钱把卡素科技整个买下?来,就算薛蜜这个大富婆,也不太能做到——就算能做到也没必要,她手里的各种资产已?经?够多了?,犯不着买这么一个快烂掉的空壳子拿在手里玩。

只要挖人就好了?,顺便还有各种专利技术也能打包的打包,能买下?的买下?,至于什么公司固定资产,拥有的地皮,那?是看都懒得?多看一眼,压根不浪费这个钱。

薛蜜:虽然我当初确实说让你们?对有价值的人才能挖就挖,但也没想到,能挖来这么多啊……

现在这情况,跟把整个卡素挖过来,有什么区别?!

要真有区别,也可?能是人员更加精简,没有了?那?些乱七八糟的关系户,整个团队,能够发挥更高的效率?

反正现在坊间都传说,卡素科技已?经?一分为二,一个就是原来那?个烂摊子,剩下?的基本都是些尸位素餐的关系户,另一个,名义上是万象交互的子公司,实际上比母公司规模更大,人数更多,而且承接了?一部分原来卡素的业务,虽然因为刚起步,还没能实现盈利,但是前途,好像还挺不错的样子?

总而言之,好像也

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